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Encadrement
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#3-2001.
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Article : Imprimé
Stéphane BELLEC, Auteur |Autrefois chargé de diriger, surveiller et contrôler, le « surveillant » est devenu « cadre de santé ». Communément appelé « cadre de proximité » au regard de la diversité de ses missions et de leurs dimensions sociale et relationnelle, il a vu [...]Article : Électronique
Carole Sylvestre-Genier, Coordinateur |Ce dossier contient: - La nouvelle ère du collectif. Carole Sylvestre, p.11 - L’analyse de pratiques professionnelles au service du collectif. Patrick Robo, pp.12-16 - De l’abstraction institutionnelle à la responsabilité éthique des acteurs.[...]Article : Imprimé
A l'heure où les structures de soins, les instituts et écoles de formation et les espaces de management sont de plus en plus complexes, les "théories de l'activité", dont l'ergologie fait partie, sont certainement à mobiliser afin de donner une [...]Article : Imprimé
L’individualisation de l’accueil proposé au tout-petit à la crèche est nécessaire pour lui permettre de construire sa propre identité. De la même manière, l’individualisation du suivi des professionnelles constitue un levier du manager, qui atte[...]Électronique
Bérénice Renau-Babin, Auteur ; Frédérique Chedotel, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2023La gestion de la polycompétence des professionnels de santé est un levier pour les cadres de santé. Ils maintiennent la continuité des soins grâce à différents outils tout en s’efforçant de conserver la qualité de vie au travail des professionne[...]Électronique
Estelle Molina David, Auteur ; Valérie Billaudeau, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2023Le cadre de santé a-t-il un rôle à jouer dans la fidélisation des aides-soignants en EHPAD ? C’est la question que nous nous sommes posés tout au long de ce travail de recherche. A travers les concepts de fidélisation et de socialisation organis[...]Électronique
Sébastien Lemarié, Auteur ; Saïd El Gani, Directeur de la recherche ; Anne Meunier, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2023Il est primordial pour les établissements de développer l’attractivité de ces métiers. Nous avons interrogé ce que l’autonomie au travail pouvait apporter aux organisations et comment le cadre de santé pouvait la développer. Trois hypothèses son[...]Électronique
Hélène Galisson Loizeau, Auteur ; Saïd El Gani, Directeur de la recherche ; Anne Meunier, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2023Le transfert des compétences au sein d’une équipe soignante devient indispensable dans le contexte actuel du système de santé français. La perte d’attractivité des métiers de la santé et le turn-over important dans les équipes de soins, nous fon[...]Électronique
Carole Froger-Bertin, Auteur ; Frédérique Chedotel, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2023En s’appuyant sur le cadre théorique de la socialisation organisationnelle, les mécanismes d’intégration des infirmiers en unité de soins sont questionnés. Le croisement des récits d’intégration des infirmiers avec la vision managériale des cadr[...]Électronique
Paola Custodio-Faucheux, Auteur ; Anne-Quitterie Decourcelle, Directeur de la recherche ; Clara Delanoé, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2023Le conflit existe depuis que l’homme vit en groupe. Dans le cadre professionnel d’un service de soins, il peut provoquer un état dysfonctionnel pouvant être destructeur et engendrer une panne dans le travail d’équipe. Le conflit peut produire ég[...]Électronique
Déborah Allard, Auteur ; Simon Mallard, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2023Dans le domaine de la santé, les professionnels sont confrontés aux évolutions permanentes de leurs pratiques. Intégrer les jeunes générations à ces transformations est fondamental et permet de créer de l’attractivité pour le métier de technicie[...]Article : Imprimé
Article scientifique. Le cadre de santé occupe une place centrale dans la gestion des compétences de son équipe. Cet article présente les résultats d'une étude sur la place du cadre de santé dans la coordination interdisciplinaire ville-hôpital[...]Article : Imprimé
Ce dossier contient : - Des glissements sémantiques - L'orchestre des chambres - La recherche du consensus - Le respect du secret professionnel - La thérapie institutionnelle - Tous ensemble - Jour-nuit, à l'unisson - Hommes-femmes, même combat [...]Article : Imprimé
Diane BARGAIN, Auteur ; Nadège ECORCHEVILLE, Auteur |Pour les infirmiers étudiants en pratique avancée (IEPA), la formation lors d'un stage avec un encadrement par un pair constitue une formidable opportunité. Pour les nouveaux professionnels IPA, l'encadrement des étudiants représente un nouveau [...]Imprimé
Pour les managers, le «savoir travailler ensemble» devient un levier incontournable de performance et d'innovation. Mais cette capacité doit être réinventée pour s'adapter au monde actuel et répondre aux nouvelles attentes de notre société et de[...]Article : Électronique
Jeanne MONCORGER, Coordinateur ; Loïc MARTIN, Coordinateur |Les éléments constitutifs de l’identité d'une organisation déterminent sa vision, ses missions, ses priorités, ses projets, ses responsabilités, son engagement... L’approche philosophique va alors servir de garde-fou, de contre-pouvoir, en proté[...]Imprimé
Être un bon professionnel du soin ne fait pas nécessairement de vous un bon manager! Le management s'apprend ! Elle requiert de nouvelles compétences comme la gestion des ressources humaines, la gestion et la cohésion des équipes, la gestion éco[...]Imprimé
L’art de diriger subit un bouleversement profond : digitalisation à marche forcée, responsabilité sociale et environnementale omniprésente, pression politique et juridique, puissance des réseaux sociaux. Le leader du futur doit penser différemme[...]Imprimé
Cet ouvrage décrypte, à travers des réalités de terrain, les liens étroits entre management et qualité éducative en crèche. Comment les organismes financeurs ou de tutelle (ministères, CAF, PMI) influencent-ils le style managérial des gestionnai[...]Article : Imprimé
La quête de sens, qui fait actuellement débat dans l'opinion publique, touche plus que jamais les métiers du soin et de la relation, jusqu'à laisser penser que les soignants sont tous en recherche de motivation et d'implication. Ce dernier conce[...]Électronique
Astrid Simon, Auteur ; Rosenn Decret-Rouillard, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2022Dans les établissements de santé, les équipes pluridisciplinaires sont faites de personnalités aussi diverses que singulières. Certains soignants sont toujours partants peu importe ce qui leur est proposé, d’autres suivent ou au contraire entren[...]Électronique
Christelle Paillard Hautbois, Auteur ; Valérie Billaudeau, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2022À ce jour nombre de soignants et d’équipes soignantes sont épuisés. L’enjeu, pour les cadres de santé d’aujourd’hui et de demain, est de rassembler les différents acteurs de l’équipe autour de nos valeurs soignantes afin de garder le sens de nos[...]Électronique
Sandra Lesellier, Auteur ; Gaëlle PANTIN-SOHIER, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2022La crise sanitaire, que nous venons de traverser a accentué ces bouleversements mettant à mal toutes les organisations quotidiennes. Malgré tout, les hôpitaux ont assuré leurs missions premières, et ce grâce à l’implication totale de tous les pr[...]Électronique
Johana Leduc, Auteur ; Aurore GIACOMEL, Directeur de la recherche ; Anne Meunier, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2022Les décisions institutionnelles impliquent pour les managers des prises de décisions pour répondre aux demandes. Une fermeture de service de soins en 72 heures n’est pas sans conséquences pour les patients, elle peut aussi impacter les professio[...]Électronique
Angélique Girardeau-Richard, Acteur ; Simon Mallard, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2022Ce travail de recherche a pour thématique l’accompagnement des cadres de santé dans le développement des compétences transversales des séniors. En effet, nous nous sommes intéressés à ce public qui fort d’expérience et d’expertise peuvent être[...]Électronique
Anne Claude Charles-Ploquin, Auteur ; Simon Mallard, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2022Le manque de professionnels soignants fait partie aujourd’hui de la réalité des établissements de santé. Dans les structures médico-sociales, pour assurer la continuité des soins, les directions doivent faire appel à des personnels peu qualifiés[...]Électronique
Laurence Berthaud, Auteur ; Frédérique BOURON-LEGRAND, Directeur de la recherche ; Christophe MAUREL, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2022Les comportements déviants au travail sont à l’origine de problèmes économiques et sociaux majeurs pour les organisations. Ils recouvrent un éventail de conduites allant du harcèlement jusqu’aux conduites addictives et ils sont définis par les s[...]Article : Électronique
Le télétravail est un mode d’organisation du travail récent qui a pris de l’ampleur dans les années 2010, et dernièrement avec la crise du coronavirus et le confinement. Il est présent dans le domaine sanitaire et médico-social. Il est réglement[...]Article : Imprimé
Travailler en petite enfance n'est pas aussi rose et lisse qu'on le croit : souffrances, mal-être, turn-over, absence de reconnaissance... sont autant de griefs portés par les professionnels de ce secteur. Et si l'une des clés se trouvait dans l[...]Article : Imprimé
Une dose de liberté, un zeste de bien-être, un soupçon d'autonomie, une pincée d'épanouissement personnel, une noisette de reconnaissance et une cuillerée d'équipe investie, tels sont les ingrédients de ce qui semble être la crèche parfaite. A a[...]Imprimé
Le mot "management", utilisé à tort et à travers depuis la fin des années 1960, retrouve une réalité à la fois plus simple mais aussi plus essentielle qu'il n'y paraît dans l'entreprise. Mettre en oeuvre les moyens techniques, financiers et huma[...]Imprimé
Les établissements de santé connaissent une situation complexe, marquée par les exigences de qualité des soins, d'efficience dans l'évolution des organisations, d'intégration des usagers dans les instances des établissements, de conduite des évo[...]Imprimé
Fondée sur les témoignages des acteurs du système de santé qui l'ont gérée, recueillis durant ses vagues successives, cette recherche est sans doute la plus approfondie qui ait été menée sur la crise Covid. Elle revient sur les grandes questions[...]Imprimé
Sur la base d'enquêtes de terrain menées par des sociologues et des ergonomes, cet ouvrage explore quelques aspects du management dans une perspective d'exigence, et non uniquement pour les dénoncer. Les manageurs doivent pouvoir mieux faire : i[...]Article : Électronique
Sylvie MASIA, Auteur |Professionnels de terrain, les tuteurs accompagnent de façon personnalisée les étudiants en santé sur les terrains de stage qui balisent leur parcours de formation. En collaboration avec le cadre de santé, maître de stage, et les formateurs des [...]Article : Imprimé
Qu'est-ce qu'un bon manager? Celui qui respecte à le lettre le dernier modèle de management en vogue? Celui qui combine les différents styles de managements existant?Article : Imprimé
A Lausanne, des praticiens formateurs du secteur de soins aux migrants d'Unisanté ont mené un projet pilote visant à améliorer l'encadrement des étudiants en soins infirmiers, à répondre à leurs besoins réels et à tenir compte de la réalité du t[...]Article : Imprimé
La place des établissements sociaux et médico-sociaux privés à but non lucratif ; l'encadrement des établissements privés sociaux et médico-sociaux à but non lucratif ; le fonctionnement des établissements sociaux et médico-sociaux ; les relatio[...]Article : Imprimé
Ce dossier rend compte des modes de réaction dans divers champs de l'intervention sociale, auprès de diverses population accueillies, à travers les âges et les lieux.Article : Imprimé
Il aura fallu attendre 16 ans entre les premiers rapports à l'origine de la réflexion sur les futures coopérations entre les professionnels de santé, et les textes de loi de 2018 et 2019 sur les IPA. Cependant, aujourd'hui, de nombreuses faille[...]Article : Électronique
De quelle manière les cadres de santé portent-ils des préoccupations liées à la qualité de vie au travail dans leurs pratiques managériales ? À partir d’une étude menée dans un département de l’Assistance publique-Hôpitaux de Paris, une analyse [...]Article : Imprimé
Valérie GODARD, Auteur ; Véronique Berger, Auteur |Si la violence envers le personnel hospitalier est souvent traitée en littérature, on parle peu des conséquences au sein d’un service de l’agression d’un collègue dans sa vie privée, de son retour au travail, des réactions des uns et des autres,[...]Imprimé
Alors que l'épuisement professionnels reste une réalité pour l'ensemble des soignants, cette nouvelle édition dresse un état de lieux des concepts de bientraitance basé sur l'éthique et la nécessité de transposer le "prendre soin" à l'ensemble d[...]Article : Imprimé
Laurent SOYER, Auteur ; Nicole TANDA, Auteur |Le tuteur est responsable de l'encadrement pédagogique en stage. Dans le cadre de la mise en oeuvre des CPTS, il est intéressant de valoriser le rôle du tuteur de stage au sein d'une organisation coordonnée de soins, ainsi que d'actualiser la fo[...]Article : Imprimé
Philippe SVANDRA, Auteur |Peut-on convoquer l’éthique dans le management sans risquer l’oxymore ? La question se pose notamment si l’on admet que le management n’est au fond que l’art de faire faire à des agents quelque chose qu’ils n’auraient pas fait spontanément. On p[...]Article : Imprimé
L'ordonnance n° 2017-53 du 17 novembre 2017 a introduit dans le titre I du statut général de la fonction publique un article 21 bis apportant dans les trois fonctions publiques : - une définition légale à l'accident de service et à l'accident d[...]Électronique
Charlotte Quintard, Auteur ; Saïd ELGANI, Directeur de la recherche ; Anne Meunier, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2021L’intelligence émotionnelle est au coeur de pratiques managériales innovantes permettant la connaissance de soi et des autres. Dans le management, une bonne maîtrise des émotions est la clé pour développer la confiance, la performance et le bi[...]Électronique
Virginie Poncin Duchemin, Auteur ; Christophe OUEDRAOGO, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2021Dans notre société contemporaine, le risque est omniprésent. La gestion des risques s’est donc déployée en santé afin d’apporter à l’usager des soins de qualité et sécurisés. Les établissements et notamment les EHPAD ont développé une culture sé[...]Électronique
Christophe HENO, Auteur ; Yamina GOUEL, Directeur de la recherche ; Anne Meunier, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2021Le monde dans lequel nous évoluons est rempli d’imprévus. Les dernières réformes hospitalières et la pandémie que nous avons traversées, sont des révélateurs de ce constat. Dans cet environnement, l’incertitude sollicite énormément les professio[...]Électronique
Malika BEZY, Auteur ; Frédérique Chedotel, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2021Ce travail de recherches s’intéresse à la thématique du conflit en EHPAD. Nous nous sommes intéressé aux notions d’identité et de diversité. La dynamique d’une équipe en conflit est-elle liée à la diversité des profils qui y évoluent ? En fait, [...]Article : Imprimé
Si l'intensification du travail est une réalité au sein des établissements de santé, la combinaison de l'action managériale et de l'implication des soignants offre encore de belles perspectives de collaboration au bénéfice d'une organisation eff[...]Article : Imprimé
Maria CRETANT ; Marc BESSIN ; Hélène GUYOT ; et al. |Ce dossier contient : - Rendre compatibles les temporalités de chacun (éditorial) - Les réformes de l'hôpital et les temporalités des soignants - "L'encadrement est un travail temporel impliquant la coordination et la synchronisation des acti[...]Article : Imprimé
Isabelle GREMY, Auteur ; François Carré, Auteur |Ce dossier contient : I] Activité physique et maladies chroniques : quels effets et dans quel cadre ? 1) Activité physique et maladies chroniques : de quoi parle-t-on ? 2) Sédentarité n'est pas inactivité physique - 3) L'extraordinaire plastic[...]Imprimé
Valérie BOUSSARD, Directeur de publication ; Marie-Anne DUJARIER, Directeur de publication ; Ferruccio Ricciardi, Directeur de publication | Octarès | Le travail en débatsRésultat de huit enquêtes menées dans des entreprises privées et des organisations publiques par des sociologues, politistes et historiens, cet ouvrage met en évidence que les pratiques managériales et leurs outils, méthodes, discours, procédure[...]Article : Imprimé
L'émergence d'un nouveau métier infirmier soulève la question du management ainsi que du positionnement et de la plus-value de ces nouveaux professionnels exerçant en équipe. Quid de leur encadrement ? Quid des missions respectives, voire du che[...]Article : Électronique
Quels sont les rôles des cadres supérieurs paramédicaux de pôle et comment gèrent-ils les tensions du haut encadrement ? Une recherche a été effectuée auprès d’une diversité d’interlocuteurs. Cet article analyse leur place en lien avec la cheff[...]Article : Imprimé
En établissement d'accueil de jeunes enfants, le travail en équipe nécessite la mise en place d'une organisation pour que chacun, à son niveau, contribue à atteindre un but commun. Dans cette optique, le rôle de l'encadrement est de fixer des rè[...]Article : Imprimé
Article : Électronique
Céline TROPHARDY, Coordinateur |Ce dossier contient : - Bilan et enjeux de la formation infirmière en France - La formation au prisme des difficultés des étudiants en stage - Entrée en formation : ce qui a changé avec Parcoursup - Etudiants infirmiers et université : aprè[...]Article : Électronique
Anne-Paule DUARTE, Auteur ; Matthieu SIBE, Auteur |Ce dossier contient : - Contexte et enjeux de la qualité de vie au travail - Accompagnement des professionnels pour une meilleure qualité de vie au travail - Quelles transformations attendues ? Quelles démarches inspirantes ? - Prendre s[...]Article : Imprimé
Céline BERTHIER, Auteur |Marquant la volonté de transformation de la fonction publique de carrière vers une fonction publique de l’emploi, l’article 27 de la loi 2019-828 du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique prévoit, dans les trois fonctions publique[...]Électronique
Christophe PILLET, Auteur ; Anne-Quitterie Decourcelle, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2020Les Générations Y et Z, qui ont pu être décrites comme réticentes à tout donner au travail, voulant préserver leur vie privée et se réservant du temps libre, ne semblent pas si différentes de leurs aînés. Cependant, les jeunes générations de soi[...]Électronique
Baptiste LEROY, Auteur ; Gaëlle PANTIN-SOHIER, Directeur de la recherche ; Frédérique BOURON-LEGRAND, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2020Les structures de soins dans les territoires d’outre-mer français, connaissent un turn-over de professionnels « sac-à-dos » réguliers, venant de métropole avec des motivations propres à chacun et pour des durées variables. Il ressort des enquête[...]Article : Électronique
Pascal BARREAU, Coordinateur |Ces dernières décennies, le management classique a été mis à rude épreuves. L'environnement a subi de profondes modifications. La direction des ressources humaines doit se réinventer. L'histoire nous a enseigné qu'il ne peut pas avoir d'innovat[...]Article : Imprimé
Pascale THIBAULT, Auteur ; Patrice LOMBARDO, Auteur ; Florence RAFFIN, Auteur |Les compétences à acquérir pour exercer les métiers du soin sont multiples. Nécessaires au professionnel en devenir, infirmier, aide-soignant, puis en exercice, pour être opérationnel, ces compétences concernent de nombreuses situations sensible[...]Imprimé
La réalité met à rude épreuve les valeurs des professionnels pour qui s'occuper des enfants est une vocation. Ce livre propose des moyens de garder les équipes mobilisées et passionnées, de cumuler leurs intelligences. Il apporte des outils, des[...]Imprimé
Quelles méthodes utiliser pour évaluer les risques psychosociaux (RPS)? Comment articuler les démarches de prévention des RPS et d'amélioration de la qualité de vie au travail? De quelle manière élaborer un plan d'action et actualiser le documen[...]Imprimé
Il n'y a que dans l'entreprise où trois générations sont obligées de passer ensemble 35 heures, voire plus, par semaine... Chacun voulant aujourd'hui garder ses spécificités, le risque d'un choc générationnel est grand, presque inévitable ! Pour[...]Imprimé
Christine BENOIT ; Christine Passerat-Boulade | Le Mans : Gereso édition | Les guides pratiques | 2020Être un bon professionnel du secteur sanitaire et médico-social, médecin, pharmacien ou infirmier, ne fait pas nécessairement de vous un bon manager ! Le management s'apprend! Il requiert de nouvelles compétences comme la gestion des ressources [...]Imprimé
Laurent Taskin, Auteur ; Anne DIETRICH, Auteur | Bruxelles : De Boeck supérieur | Manager RH (Bruxelles), ISSN 2030-3661 | 2020Gérer les hommes et les femmes comme des ressources n'est ni acceptable, ni efficace. Pourtant, dans la plupart des organisations, le management des personnes et du travail demeure ancré dans des modèles de GRH et de comportement organisationnel[...]Imprimé
Patrice Stern, Auteur ; Jean-Marc Schoettl, Auteur | DUNOD | La Boîte à outils. Compétences transversales, ISSN 2550-8407 | 2019Comment s'approprier son rôle de manager et s'améliorer ? Comment gérer le face-à-face (fixer des objectifs, évaluer la performance, détecter l'incident critique) ? Comment animer et motiver son équipe ? anticiper et conduire les changements? mi[...]Article : Imprimé
Pascale THIBAUT ; Zohra KHELIFA ; Marc DUMON ; et al. |Ce dossier contient : - Du conflit pour dialoguer : "accompagner le vivre avec les conflits" - Management et Intelligence Collective à l'hôpital - La médiation professionnelle : ouvrir la possibilité de relations résonnantes dans les structur[...]Article : Électronique
Dans un contexte marqué par la mise en application de la loi Claeys-Leonetti du 2 février 2016, l'hôpital public se doit de répondre aux nouveaux droits des malades en fin de vie. Cette loi met en exergue la notion d'éthique, faisant émerger le [...]Article : Imprimé
Fabien TRECOURT, Auteur |Ce dossier contient: - Le management, entre technique et humanisme. pp. 30-33 - L'entreprise, lieu d'utopies. pp. 34-35 - Peut-on se passer de chefs ? pp. 36-38 - Le "mode start-up": un mythe managérial. p. 39 - A l'école des dirigeants, d[...]Article : Imprimé
Philippe DACHELET, Auteur |le manageur doit posséder e nombreuses qualités pour faire face aux défis et impératifs tant organisationnels, financiers que relationnels auxquels il est confronté. Il doit être inspirant, bon gestionnaire, stratège, économe, courageux, crédibl[...]Article : Imprimé
Ce dossier contient : - Pourquoi obéir? : discours managérial et consentement - Faut-il en finir avec Finess ? - Peut-on envisager l'existence sans produire de valeurs? - Fond de dotation : l'outil le plus pertinent? - Accréditation des lab[...]Électronique
Fabien ORIEUX, Auteur ; Saïd ELGANI, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2019Une stratégie nationale d’amélioration de la QVT a été lancée en décembre 2016 par le Ministère de la Santé. La QVT est devenue depuis une priorité nationale. Les contraintes environnementales, les limites des bureaucraties, les managements à re[...]Électronique
Fabienne GOURDON GABILLE, Auteur ; Delphine LALANNE, Directeur de la recherche ; Frédérique BOURON-LEGRAND, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2019Durant les dernières décennies, les structures hospitalières ont vécu un nombre important de restructurations. Dans ce contexte, les équipes de soins se voient contraintes de s’adapter à de nouvelles manières de travailler. Le cadre de santé, vé[...]Électronique
Stéphanie DECRETON, Auteur ; Régis DUMOULIN, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2019L’hôpital à domicile est un concept américain qui a été introduit en France dans les années 1950. L’organisation de ces établissements sanitaires nécessite un pilotage des professions libérales ou les liens hiérarchiques n’existent pas. L’obje[...]Article : Imprimé
Joseph ROUZEL, Coordinateur |Ce dossier contient : - La production de savoirs singuliers d'expérience : issue aux impasses normatives - A propos de l'éthique du superviseur - De l'impuissance à l'impossible - cheminer, entre écriture et analyse de la pratique - Réfle[...]Imprimé
L'auteur a choisi la forme d'un vocabulaire qui allie le sérieux de l'approfondissement à l'humour que la pratique impose. Tout en explorant les concepts fondamentaux à la lumière de sa clinique, il établit une sorte de réseau qui croise tout ce[...]Imprimé
Michel Dupuis, Coordinateur ; Raymond GUEIBE, Coordinateur ; Walter HESBEEN, Coordinateur | Seli Arslan | Perspective soignante | 2019Les auteurs proposent des approches en vue de favoriser l'éthique organisationnelle dans les établissements de soins. Ils fournissent des apports réflexifs sur les fonctions managériales, sur les différents rôles et postures des cadres de santé[...]Article : Imprimé
Offrir aux professionnels des perspectives d'évolution est une source de motivation efficace et durable. Pour y parvenir, il importe d'instaurer un processus de suivi individuel constructif et tourné vers l'avenir. Dans le contexte des lieux d'a[...]Article : Imprimé
L'objet de ce texte est centré sur la fonction du cadre de santé de proximité et son rôle pour garantir aux patients une qualité de soins. Présente les constats sur la situation actuelle et les questions posées, l'évolution du métier de cadre de[...]Article : Imprimé
Orianne BOYER ; Cyrille DUBOIS ; Pascal RIO ; et al. |Ce dossier contient: - La médiation professionnelle : définitions et cadre théorique - Un outil managérial pertinent - Les établissements de santé et médico-sociaux : un contexte relationnel complexe - De la résolution des conflits à une ré[...]Article : Imprimé
Ce dossier contient : - "Toxicité" humaine et organisationnelle : repérer, comprendre, agir - Quand les phénomènes "toxiques" peuvent conduire à des écarts "fâcheux" - Autres leviers de préventionArticle : Imprimé
pour les infirmiers(ères) qui effectuent ce type de bilan, ou pour les cadres de santé qui le conduisent, l'entretien annuel d'évaluation a des enjeux et des répercussions spécifiques. C'est à travers celui-ci que se construisent la trajectoire [...]Article : Imprimé
Céline LOMME, Auteur ; Colomban MERCAY, Auteur ; Olivier SCHIRLIN, Auteur |Pour les jeunes infirmières et infirmiers, s'intégrer dans leur nouvelle carrière requiert différents processus adaptatifs et correspond à une étape de vie importante. A l'hôpital du Jura, leur intégration fait partie de la gestion des soins. (R.A)Article : Électronique
Anne-Marie LAGADEC, Coordinateur ; Carole SYLVESTRE, Coordinateur |Ce dossier contient : - La loyauté, un concept actuel - Management et loyauté, lien organisationnel et engagement - Faire régner la confiance pour cultiver la loyauté - En quête de la loyauté des soignants - Les dimensions de la loyauté dan[...]Article : Électronique
Le tutorat aide-soignant, même s’il n’est pas formalisé, a son importance dans l’encadrement des élèves. Il nécessite une formation pour aider les professionnels dans cette mission. Retour d’expérience avec l’Institut de formation des profession[...]Article : Imprimé
Ce dossier contient : - Ce que donner veut dire (ou presque) - La dynamique du don dans les relation d'accompagnement (dans l'acte éducatif, dans l'accompagnement médico-social, appliqué aux relations, dans la relation d'aide, l'excès de don..[...]Imprimé
Depuis la mise en œuvre, le 1er janvier 2002, de la réduction du temps de travail à l'hôpital pour le personnel non médical, le temps est devenu un processus majeur de la gestion des ressources humaines. Dans ce nouveau contexte, de nombreuses q[...]Électronique
Alexandra GERSANT, Auteur ; Régis DUMOULIN, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2018Le monde est en perpétuelle évolution, l’hôpital suit immanquablement le mouvement. Les réformes se succèdent, les restructurations aussi. Face à ces mutations, le management à distance est omniprésent.Le patient n’a jamais été autant au coeur d[...]Électronique
Michaël DURAND, Auteur ; Régis DUMOULIN, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2018Le contexte actuel donne à la performance économique une place incontournable dans la vie hospitalière. Cette notion est encore mal perçue par les professionnels de santé paramédicaux. Ce défaut d’information peut-être finalement à l’origine de [...]Électronique
Le chemin de la conscientisation : le rôle du cadre dans la gestion des émotions soignantes en EHPAD
Annelyse CHIQUET-DUPONT, Auteur ; Aurore GIACOMEL, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2018Ce travail analyse les émotions des professionnels sous la forme de différents concepts, la dissonance, le contre transfert, la distance, le travail émotionnel et également les mécanismes de défenses mis en place par les soignants. Le but étant [...]Article : Imprimé
Électronique
Marie COUPRIE, Auteur ; Christophe OUEDRAGO, Directeur de la recherche ; Nadine Benscri, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2018Les remplacements ponctuels sont souvent mal perçus, mal vécus par les soignants. Dès lors, comment le cadre de santé peut-il favoriser l'adhésion des soignants à la mobilité ponctuelle imposée? Une mobilité ponctuelle plus organisée, avec des r[...]Électronique
Richard CAMPAS, Auteur ; Christophe MAUREL, Directeur de la recherche ; Sophie SANDERS, Directeur de la recherche | DIEF CHU Angers | Mémoire Cadre de santé : Institut de Formation des Cadres de Santé, CHU-Angers ; Université d'Angers | 2018En quoi la reconnaissance des spécificités du travail de nuit par le cadre de santé impacte son management au bénéfice du patient?Article : Imprimé
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Françoise BOURGEOIS, Auteur |Durant sa formation initiale, l'étudiant en soins infirmiers découvre, plus ou moins brutalement, les réalités de son futur métier. La confrontation entre son idéal soignant et les modèles professionnels qu'il côtoie peut être violente. L'encadr[...]