| Titre : | Objectif soins & management : La revue des cadres de santé, n° 211. La génération Y modifie la posture managériale - Décembre 2012 |
| Type de document : | Bulletin |
| Paru le : | 01/12/2012 |
Dépouillements
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Article : Imprimé
Gilles DEVERS, Auteur
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Au cours des vingt dernières années, nombre de missions et de rapports sur la fin de vie et l'euthanasie ont été demandés dans notre pays. Le gouvernement a engagé un processus en ce sens. Alors, réformer la loi, pourquoi pas?
Article : Imprimé
Marc GALY, Auteur ;
Anne DELATOUR, Auteur
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Sous l'effet de la mondialisation, les entreprises se transforment et l'hôpital n'échappe pas aux regroupements, à l'informatisation des données, aux accréditations et aux objectifs d'équilibre fiancier
Article : Imprimé
Quel type de management doit utilliser le cadre de santé afin d'animer une équipe composée d'infirmiers issus de la génération Y?
Article : Imprimé
Didier JAFFRE, Auteur
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L'un des principaux enjeux liés à la création des ARS consistait à accompagner le décloisement des secteurs sanitaires et médico-sociaux afin de favoriser la logique de parcours de vie et de santé des citoyens. Pourtant, deux ans et demi après l[...]
Article : Imprimé
Interview avec Pascale Beloni, cadre supérieur de santé au CHU de Limoges, chargée d'une mission transversale recherche paramédicale/formation auprès de la Coordination générale de soins
Article : Imprimé
Promouvoir l'hygiène des mains reste un enjeu de santé publique auquel les hygiénistes continuent de sensibiliser les hospitaliers. Parmi les différentes recommandations à appliquer, celle relative au port des bijoux. Dans ce domaine, la règle [...]
Article : Imprimé
COLLECTIF, Auteur
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En France, toutes les quatre minutes, une personne est victime d'un accident vasculaire cérébral(AVC). Cette pathologie réprésente la première cause de handicap grave et la secode cause de démence après la maladie d'Alzheimer
Article : Imprimé
COLLECTIF, Auteur
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Dans le cadre d'un projet européen destiné aux soignants afin de développer leur compétence culturelle, trois IFSI, une structure hospitalière et un organisme de formation continue se sont engagés à suivre la méthode intitulée PPT (Papadopoulos [...]
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Disponibilité |
|---|---|---|---|
| R04676 | revue | Périodique | Empruntable 7j Disponible |
02 41 35 38 01
DIEF-CDI@chu-angers.fr
